广州市大同社会工作服务中心因发展需要,现面向社会招聘社工多名!
报名方式
1、简历投递方式:有意者请将个人简历以附件形式按“姓名+应聘岗位+区域”的格式投至机构招聘邮箱:guangzhoudt2008@126.com,经初审合格后一周内电话或邮件通知面试。
2、未尽处欢迎垂询: 黄小姐:020-81402847
广州大同网址:http://www.gzdtsw.org
诚邀大家加入大同这个大家庭!
一、机构介绍
广州市大同社会工作服务中心(简称广州大同)成立于2008年6月11日,是广州市民政局首家注册社工机构,由广东工业大学政法学院副院长、社会工作教授刘静林等人创办,获民政系统和广东工业大学大力扶持,2011年成立党支部,实行党建引领推进社工专业服务提升。机构主要承接政府购买服务,承接服务项目100余项(含有多个试点项目),禁毒服务是广州大同的特色品牌服务,目前正在运营的街道社工服务站项目3项,专项项目10余项,服务覆盖广州六个区。机构拥有专职人员309人,获国家、省、市各级荣誉80余项,如理事长刘静林教授评为“2010年度十大中国社工人物”,2012年机构获得“民政部首批企业社会工作试点单位”,2014年获广州市评为5A级(最高级)社会组织,2015年、2017年被评为全国百强社会工作服务机构,2018年1月被评为广州市品牌社会组织,2019年被评为广州市先进党组织。
先后在广东、湖南、四川、福建、北京等协助创办了29家大同机构,在我国社会工作领域产生了积极影响和良好带动作用,成为全国具有影响力的民办社工机构之一。
机构公益组织文化
愿景:大爱无疆,社会大同。
使命:正心明德,睦亲睦邻,共生共融。
价值观:人、文、情、正、美。
宗旨:以人为本,关注需求,服务社群,人文和谐。
理念:助人自助,公益和谐。
自创格言:大同人要与我国社会工作事业、大同机构、社工同仁、服务对象一道成长。
一、广州大同禁毒专项项目
(一)禁毒专项项目一线社工
工作地点:广州市白云区西南片多条街道(多名)
广州市越秀区(多名)
待遇:4000-5000(含绩效)
岗位职责:
1、基础工作。准确掌握社区戒毒康复人员的基本情况,按规定上门家访和谈心工作并做好记录,了解戒毒康复人员思想、生活、交友情况,保持经常性的联系沟通。
2、社区治疗。积极纠正吸毒人员心理、行为,动员吸毒人员参加药物维持治疗,提高药物治疗的覆盖面;对临时中断的治疗人员进行联系,提醒督促其参加治疗。
3、禁毒宣传。开展禁毒宣传,按要求落实禁毒宣传工作,有效提升群众拒毒、防毒能力。
4、服务矫治。为监护人员提供戒毒治疗服务机构的信息,帮助修复其家庭关系,协助有关部门对社区戒毒人员开展专业技能培训和就业指导,挽救吸毒人员回归社会。
5、其他事项。完成上级交办的其他戒毒工作任务。
职位要求:
1. 社会工作、社会学、心理学、戒毒康复、教育学、法学、社区管理、管理学、新闻学、汉语言文学等相关专业专科及以上学历,考取助理社工师或者社工师证书者优先考虑
2. 认同和热爱社会工作,有良好的服务意识,有投身于社会工作事业的意愿,愿意与服务对象接触;
3. 主动性强,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;
4. 理论实务功底扎实,有相关工作经验者优先考虑;
5. 熟悉公文写作,具备较强的文字表达能力。
二、社工服务站项目
(二)社工服务站项目主管
工作地点:广州市中南街道赤岗联谊会三楼
待遇:具体面议
岗位职责:
1、热爱社工事业,熟知并认同社工伦理;
2、既有独立开展专业服务的能力,又有团队协作精神,与团队成员共同完成各项任务。
3、运用社工专业手法,开展个案、小组及社区活动等与职位相关领域的专业服务以及家综与职位相关领域的专业服务;
4、能有效调动各种社会资源,对与项目发展相关的各类社区资源及时跟进和对接;
5、能参与策划和执行项目中的创新计划与方案;
6、执行项目各项制度,认同并实践机构及所属项目的使命;
7、善于总结和归纳,能够根据服务需求制作相应的制度与服务程序指引。
职位要求:
1、社会工作、社会学、心理学、教育学、法学、社区管理等相关专业大专及以上学历;
2、助理社工师/社工师、三级心理咨询师/二级心理咨询师证,具有2年以上社会服务或社区工作经验;
3、理论实务功底扎实,有良好的文书写作能力;
4、具有管理、统筹协调与运作中心事务能力,有管理服务经验更佳;
5、具有亲和力,有团队合作意识,能调动员工工作积极性和主动性。
东莞市横沥镇村(社区)综合性文化服务中心社会化运营项目
招聘岗位
1.工作地点:东莞横沥镇
2.【项目社工1名】
薪酬标准:4600(税前)
职位要求及主要工作职责:
(1)认同机构的理念和价值观,具有良好的组织、协调、沟通和团队协作能力;热爱从事群众团体文艺工作。
(2)已考取助理社工师或者社工师证书,1年以上项目服务或管理经验,(能力优秀者条件可放宽或可以面试项目助理)。
(3)负责项目服务开展,能独立完成项目服务活动工作,维护与当地社区以及当地有关部门的关系;完成机构或项目交付的其它相关工作。
(4)专业不限,具有公益行业经验、具有文艺才能者等优先。
三、薪酬福利
1. 社工、行政工资参考《广州市社会工作专业岗位设置及社会工作专业人员薪酬待遇实施办法(试行)》【穗民[2010]229号】。试用期两个月,考核合格者正式聘用;
2. 机构实行五天工作制,享受国家法定节假日、产假、婚假、丧假,机构注重对于员工的人文关怀,增设孝亲假、生日假、六一关爱假等特定群体假期;每年6-10月发放高温补贴,节假日发放节日补贴(端午、中秋、国庆、元旦、春节);享受每年社工节专属节日补贴;禁毒社工专项补贴。
3. 机构成立工会委员会,定期开展职工福利活动及文体活动,并为员工生日、结婚、生育等特定日子给予慰问;
4. 机构按照国家法律相关规定为每位入职员工购买五险一金,并安排免费年度体检;
5. 实行绩效考核制,按照工作考核结果发放绩效奖金;
6. 工作满一年后,可享受5天带薪年假;
7. 培训、国内外交流。机构每年制定专题培训计划,员工可根据自己的爱好选择培训主题,培训主要邀请境内外资深督导进行;主管/骨干员工享有外出香港、新加坡、台湾等社会服务先进地区培训交流学习机会;
8. 晋升发展:定期考核员工表现,实行岗位晋升,享有岗位晋升发展机会;
9. 其他福利:每月为员工组织足够的专业督导培训,每年组织多次中小型团建活动、一次全体员工的大型团体活动;
10.与政府部门合署办公,同等享受政府饭堂等生活待遇。
苏州地区
机构在苏州市扶持成立昆山市大同社会工作服务中心和苏州高新区明德司法社工服务中心,在苏州昆山承接为老、青少年、企业外来工、残障、精神康复、社区等各类政府购买服务10余项。
本次招聘涉及的是昆山花桥和柏庐两个站点的项目服务,欢迎大家咨询和应聘。
项目一:昆山市花桥经济开发区社区综合治理服务
工作地点:昆山市花桥经济开发区
欢迎居住于集善社区、绿地社区、徐公桥社区、横墅江社区的符合条件的社区能人骨干、优秀志愿者以及社区工作的退休返聘人员咨询或应聘。
项目主任1名
税前5000-8000元/月
(不包含绩效,可提供住宿)
1、具有3年及以上社区管理或公益项目管理经验;
2、本科或以上学历,社会工作、社会服务管理等相关专业优先;
3、获得社工师或二级心理咨询师及以上资质者优先;
4、认可和接纳社会工作工作的理念,工作态度积极,不怕吃苦,具有丰富的理论功底,良好的文书撰写能力,综合素质高,责任心强;
5、具有良好的沟通协调、服务统筹的能力,及团队管理能力;
6、欢迎街道、社区居委会等具有丰富的基层社区工作经验的退休人员返聘工作。
一线社工1名
税前工资3500—5000元,可提供住宿
1.大专以上学历,社会工作、社会学、心理学、教育学相关专业优先;
2.持有助理社工师或社工师资格证书者优先;
3.有良好的文字写作能力,综合素质高,责任心强;
4.有社区工作、志愿者培养与管理经验者优先。
5.主动性强,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;
6.具有微信公众号运营、公益海报设计等兴趣特长与经验者优先。
项目二:昆山柏庐社区综合治理服务及残障、五彩益家运营专项服务
工作地点:昆山市柏庐城市管理片区
注:本项目欢迎居住在昆山市以下10个社区内的符合条件的社区能人骨干、优秀志愿者咨询或应聘:丽德社区、清水港社区、萧林社区、火炬社区、长荣社区、娄苑社区、金威社区、滨江社区、睦和社区、桂冠社区。
社工主管1名
税前5000-6000元/月
(不包含绩效,可提供住宿)
1、具有2年及以上社区管理或公益项目管理经验;
2、本科或以上学历,社会工作、社会服务管理等相关专业优先;
3、获得社工师或二级心理咨询师及以上资质者优先;
4、认可和接纳社会工作工作的理念,工作态度积极,不怕吃苦,具有丰富的理论功底,良好的文书撰写能力,综合素质高,责任心强;
5、具有良好的沟通协调、服务统筹的能力,及团队管理能力;
6、欢迎街道、社区居委会等具有丰富的基层社区工作经验的退休人员返聘工作。
社工1名
税前3500-5000元/月
(不包含绩效,可提供住宿)
1.大专以上学历,社会工作、社会学、心理学、教育学相关专业优先;
2.持有助理社工师或社工师资格证书者优先;
3.有良好的文字写作能力,综合素质高,责任心强;
4.有社区工作、志愿者培养与管理经验者优先。
5.主动性强,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;
6.具有微信公众号运营、公益海报设计等兴趣特长与经验者优先。
5、三个月以上实习生,经评估合格者,待遇阶梯为第一月600元/月,第二个月开始根据表现调整待遇,600--2000元/月不等。
薪酬福利
1.社工工资参考《广州市社会工作专业岗位设置及社会工作专业人员薪酬待遇实施办法(试行)》【穗民[2010]229号】。试用期两个月,考核合格者正式聘用;
2.机构实行五天工作制,享受国家法定节假日、产假、婚假、丧假,机构注重对于员工的人文关怀,增设妇女节、儿童节等特定群体假期;每年6-10月发放高温补贴,节假日发放节日补贴(端午、中秋、国庆、元旦、春节);
3.机构成立工会委员会,定期开展职工福利活动及文体活动,并为员工生日、结婚、生育等特定日子给予慰问;
4.机构按照国家法律相关规定为每位入职员工购买五险一金,并安排免费年度体检;
5.实行绩效考核制,每两月按照工作考核结果发放绩效奖金;
6.工作满一年后,可享受5天带薪年假;
7.培训、国内外交流。机构每年制定专题培训计划,员工可根据自己的爱好选择培训主题,培训主要邀请境内外资深督导进行;主管/骨干员工享有外出香港、新加坡、台湾等社会服务先进地区培训交流学习机会;
8.晋升发展:定期考核员工表现,实行岗位晋升,享有岗位晋升发展机会;
9.其他福利:每月为员工组织足够的专业督导培训,每年组织多次中小型团建活动、一次全体员工的大型团体活动。
简历投递方式
请将个人简历以附件形式按“姓名+应聘站点(花桥还是柏庐)+岗位”的格式投至招聘邮箱:307426276@qq.com。更多联系方式:15050221859(周社工)
本机构承诺:申请人所提供的资料均将予保密,并只作招聘有关职位用途,所有资料将于收到三个月内销毁。
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