机构介绍

现代公益组织研究与评估中心（简称"现代公益"）是具有独立法人资格的社会服务机构，由原中国社会工作教育协会会长、华东理工大学徐永祥教授与原华东理工大学社会工作系系主任赵环副教授联合创办。现任理事长为华东理工大学社会与公共管理学院杨发祥教授。

现代公益服务团队于2010年起先后在珠三角和长三角区域平行发起了多家致力于公益组织研究与评估的社会服务机构，台州市现代公益组织研究与评估中心（简称"台州中心"）是继深圳中心、东莞中心、上海中心、广州中心后在全国范围内成立的第5家区域中心。中心团队现由50余名社会福利博士、社会工作博士、社会学硕士、社会工作硕士、资深社会工作师及审计师构成。五地中心既秉持了统一的使命、愿景和价值，又根据各地特色形成了各自的特有文化，多轮驱动助力全国公益事业发展。

福利待遇

五险一金、带薪年假、团建拓展、节假日津贴福利、完善的薪酬体系

晋升空间（职务职级并行制；管理、运营、研发等多岗位序列；跨区域挂职锻炼等）

学习支持（内部导师制、带薪培训、行业内顶尖的专家顾问平台等）

工作氛围（优质的办公环境与设施；倡导轻松活泼与严肃严谨平衡的办公氛围；支持业务自由探讨与制度创新）

工作地点：浙江省台州市

01招聘运营总监

【工作职责】

1、统筹基地托管、志愿服务项目供需对接等平台类项目的运作，根据项目规划，督导项目进度，提供项目修改意见，完成各项服务指标及任务，准确把控专业质量；

2、负责社会创新、社会服务、空间运营等领域的项目开发设计，能够分析挖掘市场机会，开拓新项目；

3、撰写研究报告，完成策划、执行跟踪及宣传推广等工作；

4、定期总结提炼，品牌打磨，按需提交服务数据及报告，推动机构专业服务技术提炼和服务品牌提升；

5、制定项目中长期发展规划及年度同工培训成长计划，并组织实施，助力内部团队专业能力提升；

6、定期对社工开展个人、集体督导，提供专业技术指导意见；

7、机构交办的其他工作。

【任职要求】

1、研究生及以上学历，社会学、社会工作、公共管理或相关专业，具备一定的研究能力；

2、具有3年以上社会服务项目管理及团队运营管理经验；

3、具备1年以上评估、研发经验或5年以上公益行业从业经历经验者优先；

4、掌握问卷调查、深入访谈、文献法等资料收集和资料分析方法，并熟练运用SPSS、Powerpoint、Word、Excel等办公软件；

5、熟悉社会组织运作，掌握一定的社会服务项目运营管理知识和技术；

6、具有较强的学习能力、研究功底和公文写作、沟通、抗压能力，能独当一面，执行力强，工作富于开创性；

7、负责的社会服务项目获省级奖项者优先；发表过相关研究成果者优先。

【福利待遇】

1、薪金面议（综合年薪15-20万）；

2、入职员工按国家有关规定签订劳动合同；

3、高温补贴（6月-9月）、节日补贴、绩效奖金、年终奖金等福利；

4、按规定缴纳“五险一金”，并为员工购买商业意外保险；

5、工作满一年后可享受5天的带薪年假，工龄工资逐年递增；

6、其他福利：员工生日会、团队建设、年度体检、培训等；

7、根据机构管理制定，提供公平公正的晋升渠道和加薪机会。

02招聘项目主管

【岗位职责】

1.统筹研究与评估类项目的运作，规划公共服务项目策划与实施；

2.协助开发新型业务项目；

3.制定项目文案及配套工具，带领和指导项目团队执行各项工作要求，撰写项目报告；

4.管理项目团队，控制项目进度、质量，保证项目的优质完成；

5.与委托方积极沟通，维护项目参与各方关系；

6.协助中心产品研发，参与公益服务的课题研究；

7.中心交办的其他工作。

【任职资格】

1.公共管理、社会学、社会工作或相关专业毕业；

2.硕士研究生学历（应届毕业生需进行一年见习主管培训）；本科学历，且具备2年以上社会服务项目管理经验；

3.掌握问卷调查、深入访谈、文献法等资料收集和资料分析方法，并熟练运用EXCEL或SPSS等数据分析工具；

4.熟悉社会组织运作，掌握一定的社会服务项目运营管理知识和技术；

5.具有较强的文字写作能力、沟通能力和抗压能力；熟悉台州本地方言者优先；

6.负责或参与的社会服务项目获省级奖项者优先；发表过相关研究成果者优先。

【薪酬】

1.薪资面议（综合年薪10-15万）；

2.入职员工按国家有关规定签订劳动合同；

3.高温补贴（6月-9月）、节日补贴、绩效奖金、年终奖金等福利；

4.按有关规定缴纳“五险一金”，并为员工购买商业意外保险；

5.工作满一年后可享受5天的带薪年假，工龄工资逐年递增；

6.其他福利：员工生日会、团队建设、年度体检、培训等；

7.根据中心管理制定，提供公平公正的晋升渠道和加薪机会；

8.丰富的内部培训、督导资源，助你职业成长！

03招聘项目研究员

【岗位职责】

1. 策划评估/咨询/能力建设方案，并协助做好与委托方、参评方的沟通工作；

2.通过文献法、访谈法等收集相关资料，并协助制定配套项目工具；

3.执行实地调研、咨询反馈等具体工作；

4.在收集、整理评估调查资料的基础上，撰写报告；

5.参与项目评估流程及质量标准的制定；

6.协助开展专项研发工作；

7.落实中心交办的其他事务。

【任职资格】

1.社会学、经济学或相关专业；

2.全日制硕士或以上学历；

3.1年或以上相关工作经验优先；

4.具有良好的学习能力、研究功底和公文写作能力；

5.掌握问卷调查、深入访谈、文献法等资料收集和资料分析方法，并熟练运用EXCEL或SPSS等数据分析工具；

6.擅长沟通交流，维护公共关系，台州本地户籍优先。

【薪酬】

1.薪资面议（综合年薪6-9万）；

2.入职员工按国家有关规定签订劳动合同；

3.高温补贴（6月-9月）、节日补贴、绩效奖金、年终奖金等福利；

4.按有关规定缴纳“五险一金”，并为员工购买商业意外保险；

5.工作满一年后可享受5天的带薪年假，工龄工资逐年递增；

6.其他福利：员工生日会、团队建设、年度体检、培训等；

7.根据中心管理制定，提供公平公正的晋升渠道和加薪机会；

8.丰富的内部培训、督导资源，助你职业成长！

联系我们

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1.有意者请发送个人简历及证明材料到中心邮箱：tzsxdgy@163.com，邮件命名：姓名+应聘岗位（实习生请同时标注学校、年级）；

2.简历经过筛选、初审合格后电话通知面试，面试时请携带相关资格证件及材料；

3、联系电话：0576-88519669（陈女士）